“Encuentra algunos de los temas sobre los que todos debemos reflexionar para impulsar la transformación que la sociedad de hoy necesita. People es una propuesta por cambiar las cosas. People es personas por un planeta mejor.”
-
¿Cuánto valor le concedes a la experiencia?
Existe una fábula entre una liebre y una tortuga. Ambas se retan en una carrera. La liebre tiene de su lado una excelente cualidad, la velocidad. Pero aun así, ¿le...
-
El valor del pasado en las entrevistas. El método STAR
El pasado para muchos ha tenido un papel relevante en la predicción del futuro. Confucio, reconocido pensador chino (551 a. C. – 479 a. C.), así lo afirmaba con su...
-
El cociente intelectual: ¿mito o realidad?
En 1904 Alfred Binet y Theodore Simon elaboraron el primer test de inteligencia. La aplicación de este test daba como resultado un número que se obtenía dividiendo la edad mental...
-
Aprender jugando no es sólo cosa de niños
En ACCIONA hemos lanzado una experiencia piloto utilizando el juego como un método más de aprendizaje. El objetivo es que los empleados se familiaricen con nuestro modelo de competencias y...
-
Recursos 2.0 en el nuevo modelo de formación
El nuevo modelo de formación a empleados que hemos lanzado en ACCIONA, cuenta con multitud de recursos de aprendizaje: videos, podcasts, aulas virtuales, píldoras e-learning, y ahora también foros, para facilitar el intercambio...
-
La importancia de escuchar a los empleados
A veces estamos más pendientes de contar que de escuchar y esta tendencia se traslada también a las empresas. En ocasiones nos cuesta escuchar a los empleados, que en realidad son los que...
-
Sobre la vestimenta en el trabajo
Con la llegada del verano vuelve a ACCIONA el Plan Ahorro, Ropa Informal y Sostenibilidad, que fija la temperatura un par de grados más que los establecidos por los estándares habituales (de...